Jak zbudować silną kulturę cyberbezpieczeństwa w miejscu pracy
Wprowadzenie
Cyberbezpieczeństwo jest głównym problemem firm każdej wielkości. W 2021 r. średni koszt naruszenia bezpieczeństwa danych wyniósł 4.24 mln dolarów, a w nadchodzących latach liczba naruszeń ma jedynie wzrosnąć.
Jednym z najlepszych sposobów, aby chroń swój biznes przed cyberatakami jest zbudowanie silnej kultury cyberbezpieczeństwa. Kultura cyberbezpieczeństwa to środowisko, w którym wszyscy w organizacji są świadomi znaczenia cyberbezpieczeństwa i podejmują kroki w celu ochrony danych i systemów firmy.
Budowanie silnej kultury cyberbezpieczeństwa w miejscu pracy
- Zacznij od góry. Najważniejszym krokiem w budowaniu silnej kultury cyberbezpieczeństwa jest uzyskanie poparcia od najwyższego szczebla organizacji. Liderzy wyższego szczebla muszą jasno powiedzieć, że cyberbezpieczeństwo jest priorytetem i że wszyscy w firmie są odpowiedzialni za ochronę danych organizacji.
- Stwórz świadomość bezpieczeństwa program. Program podnoszenia świadomości w zakresie bezpieczeństwa jest kluczowym narzędziem do nauczania pracowników o zagrożeniach cyberbezpieczeństwa i sposobach ochrony. W programie powinny znaleźć się takie tematy jak phishing oszustwa, inżynieria społeczna i bezpieczeństwo haseł.
- Egzekwuj zasady bezpieczeństwa. Po utworzeniu programu świadomości bezpieczeństwa należy wyegzekwować zasady bezpieczeństwa. Oznacza to posiadanie jasnych zasad dotyczących takich rzeczy, jak złożoność hasła, dostęp do danych i akceptowalne wykorzystanie technologii.
- Zainwestuj w narzędzia bezpieczeństwa. Żaden program zabezpieczający nie jest kompletny bez odpowiednich narzędzi zabezpieczających. Narzędzia te mogą pomóc w wykrywaniu cyberataków i zapobieganiu im.
- Monitoruj i ulepszaj. Po wdrożeniu programu cyberbezpieczeństwa należy monitorować jego skuteczność i wprowadzać ulepszenia w razie potrzeby. Oznacza to regularne przeglądanie zasad bezpieczeństwa, programów szkoleniowych i narzędzi bezpieczeństwa.
Budowa silnej kultury cyberbezpieczeństwa wymaga czasu i wysiłku, ale jest to niezbędna inwestycja dla każdej firmy, która chce chronić swoje dane i systemy przed cyberatakami.
Dodatkowe wskazówki
Oprócz pięciu powyższych wskazówek, oto kilka dodatkowych wskazówek dotyczących budowania silnej kultury cyberbezpieczeństwa w miejscu pracy:
- Spraw, aby szkolenie z zakresu cyberbezpieczeństwa było zabawne i wciągające. Im bardziej angażujące jest Twoje szkolenie, tym większe prawdopodobieństwo, że pracownicy zapamiętają informacje i zastosują je w rzeczywistym świecie.
- Świętuj sukcesy. Kiedy pracownicy robią coś, aby pomóc chronić dane firmy, pamiętaj, aby docenić ich wysiłki. Pomoże to wzmocnić znaczenie bezpieczeństwa cybernetycznego i zachęci pracowników do dalszego wykonywania swoich obowiązków.
- Bądź cierpliwy. Zbudowanie silnej kultury cyberbezpieczeństwa wymaga czasu. Nie spodziewaj się efektów z dnia na dzień. Po prostu trzymaj się tego, a w końcu zobaczysz różnicę.
